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工藝技術部長

專業(yè)要求:

學歷要求:不限

工作經(jīng)驗:不限

薪資待遇:150000--210000  年薪

招聘人數(shù):1

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更新日期:2024-12-04

有效期:長期有效

外語要求: 不限

工作地點: 貴州-貴陽市-開陽縣

招聘對象: 社會人才

1.按照“管業(yè)務必須管安全,管生產經(jīng)營必須管安全”的原則,對分管工作履行安全生產“一崗雙責”,建立落實設備技術部和技術職責范圍內的班組全員安全生產責任制。 2.貫徹執(zhí)行國家和上級的安全生產方針、政策,協(xié)助設備副廠長和分管負責人做好安全方面的技術指導工作,在廠區(qū)安全生產中負技術領導責任。 3.組織擬定設備、電氣、儀表及自動化等方面的規(guī)章制度、操作規(guī)程和事故應急救援預案,確保相關責任制、制度、規(guī)程、預案符合本單位安全生產的實際,監(jiān)督嚴格執(zhí)行;督促分管部門認真貫徹執(zhí)行安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程,并進行監(jiān)督檢查;在安排布置分管單位的工作時,同時安排布置安全生產有關工作。 4.制訂并實施廠區(qū)中長期發(fā)展規(guī)劃,協(xié)助設備副廠長負責公司新建、改擴建、整改等項目建設中設備技術工作; 5.組織安全技術攻關活動,確定勞動保護研究項目,并組織鑒定驗收; 6.負責組織對分管專業(yè)范圍內的設備重大技術改造工程方案、工程設計、安全技術措施的審查、審批,并提出決定性意見,組織重大項目的安全技術交底工作。 7.負責組織對分管專業(yè)范圍內技術措施、維護檢修等計劃審批,審批時要把與安全生產相關的工作任務一并納入計劃中,并對計劃執(zhí)行情況進行跟蹤檢查考核。 (一)任職要求 1.本科及以上,研究生學歷優(yōu)先 2.化學工程與工藝相關專業(yè) 3.中級工程師優(yōu)先 4.2年以上大中型化工生產制造企業(yè)技術部門或項目技術負責人工作經(jīng)驗;有磷碳化工行業(yè)從業(yè)背景優(yōu)先; 5.精通行業(yè)法律法規(guī)、行業(yè)標準,能對行業(yè)發(fā)展趨勢做出準確預判; 6.能規(guī)劃并制訂廠區(qū)發(fā)展規(guī)劃與自動化生產規(guī)劃,制訂生產、建設與本職能管理目標計劃; 7.熟悉對標企業(yè)技術原理,具備較強的信息收集與分析能力,并積極引入和轉換新設備、新工藝、新方法等; 8.具備獨立或整合內外資源完成廠區(qū)技術方案設計能力,能獨立評審本專業(yè)各類委外技術設計方案,提出專業(yè)評審意見或建議。 9.能夠靈活運用本專業(yè)知識,結合現(xiàn)代企業(yè)或先進管理模式,能獨立規(guī)劃并組織建立健全生產運營管理制度體系; 10.能對環(huán)境進行客觀、正確的判斷,具備制定行動策略的能力,并積極行動; 7跨部門工作協(xié)同配合度高。 11.忠實、勤勉,勇于擔當,盡職盡責,具備優(yōu)秀的職業(yè)操守,認同并踐行公司企業(yè)文化。 (二)待遇 15-21萬/年+獎金(項目建設獎金、過節(jié)獎金等獎金機制)
 

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更新時間:2023-04-25

貴輪

工作地區(qū): 貴陽市 學歷要求:碩士

工作經(jīng)驗:1-2 年薪資待遇:5000--8000  月薪招聘人數(shù): 5

公司性質:股份公司公司規(guī)模:1000人以上所屬行業(yè):

職位描述:

產品研究、分析、設計及性能改進; 2、產品造型、仿真; 3、產品性能理論研究; 4、產品剛度研究; 5、橡膠配方研究; 6、新工藝研究。 [詳情]

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